Moderne Lern-Zeiten
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Psychische Fehlbeanspruchung
Psychologische Bewertung von Arbeitsgestaltungsmaßnahmen
Arbeitsgegenstand Mensch: Psychologie dialogisch-interaktiver Erwerbsarbeit
Beanspruchungsscreening bei Humandienstleistungen (BHD-System)
Vergriffen
Innovation of the process of innovation: Fachübergreifende (non-technical) Unterstützung in frühen Phasen der technischen Entwicklung
Derzeit nicht verfügbar
Planung mit Prozessbausteinen – ein Beitrag zur Akzeptanz von Leistungszielen bei Verwaltungstätigkeiten
Wissensarbeit im demografischen Wandel
Checkliste zur objektiven Analyse und Optimierung der psychischen Arbeitsbelastung (COPA)
Handlungsempfehlungen zur Arbeitsgestaltung in der Altenpflege
External Procedures in Design Problem Solving by Experiences Engineering Designers
Wir müssen uns einmischen
Psychische Regulation von Arbeitstätigkeiten
Lernen beim Arbeiten
Belastung und Beanspruchung
Nicht verfügbar
Erwerbsarbeit der Zukunft, auch für 'Ältere'?
Projekt- und Teamarbeit in der digitalisierten Arbeitswelt
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Allgemeine Arbeitspsychologie
Fachunspezifische Unterstützung des konstruktiven Entwerfens
Informationsflussgestaltung als Arbeits- und Organisationsoptimierung
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Menschengerechtes Arbeiten in der digitalisierten Welt
Psychische Regulation von Arbeitstätigkeiten 4.0
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